Wij doen het anders.
Facilitech is AI-partner voor vastgoed en facilitair. We werken exclusief voor deze sector. Niet omdat het toevallig zo uitkomt, maar omdat AI hier pas werkt als je de operatie kent.
AI wordt in vastgoed vaak niet af.
Er wordt in vastgoed en facilitair veel over AI gepraat en weinig opgeleverd. Pilots stranden, tools worden geïntroduceerd en weer vergeten en beloftes van leveranciers blijven hangen in de sheets.
Facilitech is opgericht om dat te doorbreken. We combineren sectorkennis met AI-engineering. Als bouwer, als adviseur of als interim-collega aan tafel. Bij organisaties die zich niet nog een halfslachtig traject kunnen veroorloven.
Oplossingen, Advies en Interim.
Drie manieren om samen te werken. Los te gebruiken, ook goed te combineren.
Oplossingen. Bouwen.
Concrete AI-toepassingen voor vastgoed en facilitair. Van POC tot Agents Apps governed build en Sovereign AI. Bedacht en gebouwd om lang mee te gaan.
Advies. Verscherpen.
Onafhankelijk AI-advies voor bestuur directie en programmatouwtrekkers. Van kansverkenning en roadmap tot second opinion compliance en tool-selectie.
Interim. Versterken.
Ervaren AI-experts die tijdelijk bij je aan tafel schuiven. Van AI-lead en engineer tot architect en programmamanager. Met het team van Facilitech als achtervang.
Code én cultuur.
Technologie werkt pas als de mensen ermee werken. Daarom staan bij ons code en cultuur op gelijke voet. Of we nu een systeem bouwen een strategie adviseren of tijdelijk een rol invullen wij zorgen dat er draagvlak kennis en eigenaarschap ontstaat bij het vaste team.
Wat je bij Facilitech krijgt is dus geen oplossing die over de schutting komt. Het is een manier van werken die past bij hoe jouw organisatie in elkaar zit.
Fris, snel, samen. Zonder gedoe.
Een frisse blik op wat er al is en wat er kan. We herhalen niet wat leveranciers al zeggen we kijken kritisch mee.
We werken in korte cycli en leveren steeds iets bruikbaars op. Grote plannen zijn mooi resultaat op korte termijn is belangrijker.
We werken naast jullie team niet erboven. Kennisdeling en overdracht zitten in de manier van werken ingebakken.
Geen jargon geen powerpoint-carrousel geen verrassingen achteraf. Wat we afspreken doen we wat we niet weten zeggen we.
Zin om kennis te maken?
Een kort gesprek is genoeg. Geen pitch, geen verkooppraatje. Gewoon horen wat er bij jullie speelt.